Информационный листок «Скорая правовая помощь». Выпуск №1 (2016г.)
За чей счет должна производиться оплата курсов повышения квалификации
работников? Есть ли необходимость в заключении договора между работником и
работодателем на обучение? Является ли отсутствие курсов основанием для отказа
в прохождении аттестации педагогических работников?
Статья 196 Трудового кодекса РФ предусматривает два варианта обучения работников:
подготовка и дополнительное профессиональное образование. Нас интересует последнее, т.к.
именно ПРАВО (не обязанность) педработников на дополнительное профессиональное
образование по профилю педагогической деятельности не реже чем один раз в три года
закреплено в ст.47 Федерального закона от 29.12.2012 №273-ФЗ "Об образовании в РФ". Такое
образование осуществляется в двух формах
...
Читать дальше »
